Περιγραφή Κατηγοριών Βραβείων

  1. Βραβείο Αξιολόγησης και Αμοιβών
    Αναγνωρίζεται η σταθερότητα, η συνέπεια και η συνάρτηση των αμοιβών με ορθολογικό σύστημα αξιολόγησης της αποτελεσματικότητας.
  2. Βραβείο Κινήτρων και Παροχών
    Αξιολογούνται τα συστήματα κινήτρων και παροχών  σε μία εποχή που οι μειωμένες οικονομικές δυνατότητες αποτελούν πρόκληση για τις εργασιακές σχέσεις, την  εμπιστοσύνη και την ανθρώπινη ευημερία.
  3. Βραβείο Ανάπτυξης Θέσεων Εργασίας
    Αναγνωρίζεται η δημιουργία νέων θέσεων εργασίας και η εσωτερική ανάπτυξη εργασιακών ρόλων εντός επιχειρήσεων και οργανισμών που δεν συνοδεύονται από ετήσια, σχετική μείωση θέσεων.
  4. Βραβείο Υγιεινής και Ασφάλειας
    Αξιολογείται το εργασιακό περιβάλλον όπου έχουν αναπτυχθεί και  εφαρμόζονται συστήματα που συνολικά και στοχευμένα διασφαλίζουν την υγεία και ελαχιστοποιούν τους επαγγελματικούς κινδύνους.
  5. Βραβείο Ψηφιακής Μετάβασης
    Αναδεικνύεται η πρακτική μετάβαση στην ψηφιακή εποχή μέσω της αξιοποίησης τεχνολογιών στην παραγωγικότητα, την υλοποίηση έργων, τις δομές επικοινωνίας και τη διοίκηση λειτουργιών.
  6. Βραβείο Ανάπτυξης Δεξιοτήτων
    Επιβραβεύονται ο σχεδιασμός και η υλοποίηση ολοκληρωμένων εκπαιδευτικών -και μη- προγραμμάτων, εντός και εκτός επαγγελματικού περιγράμματος,  με στόχο την προσωπική  ενδυνάμωση  και την ανάπτυξη επαγγελματικών και ήπιων δεξιοτήτων.
  7. Βραβείο Ανθρώπινων Σχέσεων
    Αναγνωρίζεται ο εταιρικός πολιτισμός που προάγει την επικοινωνία, τη συναδελφικότητα και τον σεβασμό μεταξύ συνεργατών, μέσω της ύπαρξης ανθρωποκεντρικού εργασιακού περιβάλλοντος,  που στηρίζει τη συλλογικότητα και την αρμονική σύμπραξη όλων των εμπλεκόμενων μερών.
  8. Βραβείο Εργασιακής Διαπολιτισμικότητας
    Αναγνωρίζεται η ενσωμάτωση εργαζομένων διαφορετικής κουλτούρας με πρωτοβουλίες και καλές πρακτικές εντός της επιχείρησης.
  9. Βραβείο Διασυνοριακής Διαχείρισης
    Αξιολογείται η εφαρμογή ενιαίου συστήματος  Διαχείρισης  Ανθρώπινων Πόρων, που σχεδιάστηκε με ελληνικά πρότυπα και προσαρμόστηκε επιτυχώς σε Διεθνές Περιβάλλον.
  10. Βραβείο Ενσωμάτωσης Καινοτομίας
    Αναγνωρίζεται η ύπαρξη επιτυχημένων πρακτικών που ενσωματώνουν καινοτομία και ενθαρρύνουν  την πρωτοτυπία και τη δημιουργικότητα σε όλους τους τομείς των επιχειρησιακών λειτουργιών.
  11. Βραβείο Κοινωνικής Ευαισθησίας
    Επιβραβεύονται οι εταιρίες που υιοθετούν προγράμματα κοινωνικής προσφοράς, με τη σύμπραξη των εργαζομένων τους, δημιουργώντας εστίες υποστήριξης και αλληλεγγύης.
  12. Βραβείο Διαχείρισης Αλλαγών
    Αξιολογείται η αποτελεσματική δράση, σε απάντηση ανάγκης ή ευκαιρίας αλλαγής, επιδρώντας καθοριστικά στην επιχειρησιακή μετάβαση.

Υποβολή Υποψηφιοτήτων

Οι εταιρίες δύνανται να δηλώσουν υποψηφιότητα για μία μόνο κατηγορία βραβείου. Από τη δυνατότητα συμμετοχής αποκλείονται όλοι οι χορηγοί του HR Community Conference and Awards 2016, όπως και συγγενείς εταιρίες του διοργανωτή.

Η αξιολόγηση των υποψηφίων θα οδηγήσει σε απονομές χρυσών, αργυρών και χάλκινων βραβείων, ανάλογα με τον βαθμό εκπλήρωσης των κριτηρίων.

Ο διοργανωτής φέρει το δικαίωμα να διαφοροποιεί και να συμπτύσσει τις κατηγορίες βράβευσης κατά τη διακριτική του ευχέρεια, βάσει του αριθμού υποψηφιοτήτων κάθε κατηγορίας.